Tokratna epizoda se namenjena izmenjavi praktičnih nasvetov in strategij, ki jih lahko podjetniki uporabite za spodbujanje raznolikosti, enakosti in vključevanja v svojih organizacijah!
Vsi vemo, da je spodbujanje raznolikosti, enakosti in vključevanja (embracing diversity, equity, and inclusion - DEI) pravilno in dobro za poslovanje. Toda kje začeti?
Če ste podjetnik in iščete priročnik, ki vam bo pomagal pri uvajanju DEI v vaše vsakodnevne dejavnosti, je ta epizoda The Business Wave namenjena vam.
Naša gostja je Eniola Harrison, strokovnjakinja za DEI, direktorica Centra za Afriko Univerze IE in soustanoviteljica tedna komunikacij v Afriki (Africa Communications Week), globalnega gibanja, ki povezuje komunikacijske strokovnjake, zavezane preoblikovanju Afrike.
V tem pogovoru boste izvedeli:
- pomen raznolikosti, enakosti in vključevanja (DEI)
- zakaj je DEI ključnega pomena za uspeh malih podjetij
- kako lahko vodje spodbujajo močno kulturo DEI na delovnem mestu
- glavne izzive DEI, s katerimi se soočajo podjetniki, in strategije za njihovo premagovanje
- kako lahko podjetja merijo svoja prizadevanja na področju DEI
- kako učinkovito komunicirati o DEI
- pomen ponižnosti pri spodbujanju pristnih pobud DEI
Skupaj bomo raziskali praktične nasvete in strategije, s katerimi boste postali učinkovitejši izvajalci, zavezniki in voditelji DEI.